RESPONSABILIDADES

• Transporte Ejecutivo: 

• Conducir el vehículo asignado de la empresa de manera profesional, asegurando la seguridad y comodidad de los ejecutivos locales e internacionales.

• Organizar y gestionar los traslados de acuerdo con la agenda de los ejecutivos, garantizando la puntualidad y la eficiencia en los horarios de salida y llegada.

• Mantener una actitud de servicio excepcional, brindando un trato respetuoso y discreto a los pasajeros en todo momento.

• Mensajería y Gestión de Documentos:

• Realizar la entrega y recogida de documentos, paquetes y otros materiales relacionados con las operaciones de la empresa, garantizando su seguridad y la puntualidad en cada tarea asignada.

• Organizar las rutas y tiempos de entrega para asegurar que todos los envíos sean realizados de manera eficiente, sin comprometer la calidad del servicio.

• Registrar todas las entregas y recepciones de documentos y materiales, manteniendo una gestión ordenada de la mensajería interna y externa.

• Realizar gestiones de trámites administrativos acorde a requerimientos (migración, CSS, DGI, bancos entre otros)

• Brindar apoyo administrativo en compras de materiales e insumos de mantenimiento a la oficina, soporte en mudanzas internas.

• Desempeñar otras funciones acordes a su rol y competencias, que se requieran para el funcionamiento eficiente de la oficina de Panamá.

• Mantenimiento y Cuidado del Vehículo:

• Mantener el vehículo limpio y en excelentes condiciones, supervisando su buen funcionamiento mediante revisiones periódicas y la coordinación de los mantenimientos necesarios.

• Reportar cualquier incidente, daño o necesidad de reparación de inmediato a su supervisor.

• Asegurarse de que todos los documentos y permisos requeridos para el vehículo estén vigentes y actualizados.

• Apoyo en Eventos y Actividades Corporativas:

• Apoyar en el transporte de personal clave y materiales a eventos corporativos, reuniones o conferencias relacionadas con Bacardi.

• Brindar un servicio puntual y profesional, garantizando la comodidad de los ejecutivos y la entrega puntual de cualquier material necesario durante estos eventos.

• Cumplimiento de Políticas de Seguridad y Normativas Legales:

• Seguir todas las normativas locales de tránsito y seguridad vial, además de las políticas internas de Bacardi para el manejo de vehículos y transporte.

• Asegurarse de que todos los traslados se realicen bajo las mejores prácticas de seguridad y con un enfoque en la responsabilidad.
  Mantener su licencia de conducir vigente.
  Ser responsable del correcto uso, mantenimiento y resguardo del teléfono celular asignado.

REQUISITOS

• Educación: Secundaria completa o estudios técnicos relacionados.

• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia como chofer ejecutivo o transporte de personal, y mensajería preferentemente en empresas multinacionales y/o Embajadas.

• Licencia: Licencia de conducir vigente, Tipo C, con historial limpio y sin infracciones graves.

• Conocimiento de las normas de seguridad vehicular y reglamento de tránsito de Panamá

• Conocimiento de rutas y carreteras locales, así como de zonas urbanas.

• Habilidades de organización y gestión del tiempo para optimizar las rutas de mensajería.

• Destreza en el manejo de Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)

• Capacidad para trabajar de manera autónoma, eficiente y con una actitud orientada al servicio.

• Discreción y capacidad para manejar información confidencial.

• Buena comunicación interpersonal y profesionalismo.

COMPETENCIAS

• Responsabilidad y puntualidad.

• Proactividad y capacidad para resolver problemas de forma eficiente.

• Actitud orientada al servicio al cliente y la atención de detalles.

• Presentación personal impecable y comportamiento profesional.

• Capacidad de adaptación ante cambios de horarios y responsabilidades.

At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level.

• Belonging: You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become
• Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
• People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
• Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
• Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with
• Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience

Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person's identity. 

U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws