DEINE CHANCE

Du fühlst dich in der Bar- und Clubszene von Zürich zu Hause? Liebst den täglichen Kontakt zu deinen Mitmenschen und erfreust dich, über täglich neue Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Denn wir suchen für unser Sales- Team in Zürich und Region, einen neuen Area Sales Manager (w/m/d).

Werde also ein Teil unseres eingespielten Sales- Team und betreue eingeständig, dein dir zugeteiltes Kundenuniversum von Gastronomie- sowie Handelskunden. Natürlich gehört nebst dem Auf- und Ausbau deiner Kunden, auch das finden von kreativen Lösungen und Umsetzungen vor Ort dazu. Sowie stilsichere Verhandlungen wenn es um Vereinbarungen geht – keine Angst, für genau dies haben wir firmeninterne Coachings, welche dich ans Ziel bringen!

Unser Gründer und Urvater, Don Facundo Bacardí hat die Welt des Rums revolutioniert und gesellschaftsfähig gemacht. Sein Vermächtnis treibt uns noch heute dazu an, weiterhin die anspruchsvollsten Genießer - unsere Konsumenten – mit unserem Produkteportfolio zu begeistern! Wenn Du also den Mut hast, anders zu sein und neue Wege zu gehen, wenn Du bereit bist, Deine Ideen einzubringen und andere zu inspirieren, dann melde dich bei uns und werde auch einen Teil der Bacardí Familie.

DEINE AUFGABEN

• Mit Leidenschaft betreust, berätst und unterstützt du unsere Kunden in der Gastronomie mit dem Ziel der Weiterentwicklung und größtmöglicher Ausschöpfung gemeinsamer Wachstumspotenziale

• Du trägst die Verantwortung für eine reibungslose Warendistribution und sorgst dafür, dass unsere Produkte immer verfügbar und sichtbar sind.

• Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du kreative, individuelle und absatzfördernde Maßnahmen, setzt Markenaktivierungen um und steigerst dadurch die Nachfrage für das Bacardi-Portfolio

• Mit deinem Blick fürs Detail optimierst du kontinuierlich die Verkaufssteuerung, -planung und -organisation. Dabei behältst du stets den Überblick über Planung, Budgetierung, Reporting und Kooperationsvereinbarungen und erledigst administrative Aufgaben mit Leichtigkeit.

DEIN PROFIL

• Du bringst eine abgeschlossene Grundausbildung EFZ, oder ähnliche Qualifizierung mit.

• Du bringst idealerweise erste praktische Erfahrungen und Erfolge in einem ähnlichen Job mit, oder kennst dich in der Spirituosen Branche aus wie in deiner eigenen Westentasche.

• Du bringst ein ausgeprägtes Verkaufs-, Organisations- und Koordinationstalent mit.

• Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit und hast eine positive Auswirkung auf deine Geschäftspartner sowie Teamkollegen sowie Mitmenschen.

• Als wertvolles Mitglied unseres Vertriebsteams zeichnest du dich durch Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit aus, andere zu begeistern und mitzureissen.

• Du bist ein Teamplayer, hast aber keine Mühe auch deinen eigenen Weg zu gehen.

• Deine strategische und ergebnisorientierte Arbeitsweise wird durch deine kommunikations- und umsetzungsstarke Argumentationsfähigkeit ergänzt.

• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS Office und beherrschst die englische Sprache sicher.

• Ein Führerschein der Klasse B sowie eine hohe Reisebereitschaft sind unerlässlich.

• Du bringst bereits ein gutes Netzwerk und Kenntnisse, der Bar- und Clubszene mit

WIR BIETEN

• Du erhältst eine qualifizierte und intensive Einarbeitung, um optimal in deine neue Rolle starten zu können.

• Du arbeitest mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln wie Laptop, iPhone und iPad.

• Es wird dir ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt, welchen du auch in deiner Freizeit nutzen kannst.

• In unserer teamorientierten und familiären Arbeitsatmosphäre wirst du dich schnell wohl fühlen und kannst auf die Unterstützung deiner Kollegen zählen.

• Du hast die Möglichkeit selbstständig zu arbeiten und profitierst von kurzen Entscheidungswegen.

• Dein Aufgabenspektrum ist abwechslungsreich und verantwortungsvoll. Als Manager vor Ort trägst du maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.

• Wir bieten regelmäßige Trainings- und Coachingeinheiten, sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karriereperspektiven.

• Dein Aufgabenspektrum ist abwechslungsreich und verantwortungsvoll. Als Manager vor Ort trägst du maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.

At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level.

• Belonging: You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become
• Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
• People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
• Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
• Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with
• Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience

Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person's identity. 

U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws