Posted
09-Feb-2024
Job type
Full time
Country
Poland
Location
Warsaw
Lead recruiter
Joanna Laskowiecka
Function
Commercial
Reporting Line
Area Sales Manager
On-site/Remote
Hybrid
Level of experience
Individual Contributor/Support (Non - Managers)
Contract type
Permanent

YOUR OPPORTUNITY

TWOJA SZANSA
Bycie częścią zespołu Off-Trade rozwijającego nasze marki w kanale tradycyjnym i nowoczesnym, w celu uzyskania większego udział w rynku. W tej roli zbudujesz postrzeganie marek Bacardi na powierzonym obszarze, zadbasz o ich ekspozycje i sprzedaż, zdobędziesz nowych klientów, dając im możliwość poznania niesamowitej historii firmy Bacardi. 

O TOBIE
Poszukujemy Primos, którzy chcą być częścią naszej Rodziny i chcą rozwijać swoją karierę w dynamicznym zespole. Musisz być zorientowany na wyniki, mając na celu rozwój biznesu na podległym obszarze, a w szczególności koncentrując się na sprzedaży naszych marek Premium. 

RESPONSIBILITIES

OBOWIĄZKI
  • Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za realizację sprzedaży i obsługę klientów na wybranym obszarze rynku,
  • Realizacja miesięcznych oraz kwartalnych planów sprzedaży,
  • Koordynowanie pracy zespołu Merchandiserów oraz Promotorów sprzedaży,
  • Dbanie o ekspozycję towaru poprzez działania merchandisingowe,
  • Inicjowanie i monitorowanie akcji promocyjnych,
  • Nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami,
  • Analizę sprzedaży na obsługiwanym obszarze,
  • Monitorowanie lokalnego rynku pod kątem działań konkurencji,
  • Proponowanie rozwiązań mających na celu wzrost sprzedaży i wzmocnienie pozycji produktów z portfolio Bacardi-Martini Polska sp. z o.o.
  • Współpraca działowa: Ścisła współpraca z działami wspierającymi sprzedaż (CPA, Dział Marketingu, Dział Finansów).

SKILLS & EXPERIENCE

WYMAGANIA
  • Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku (przedstawiciel) w firmie FMCG,
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, (dodatkowy atut)
  • Zorientowanie na klienta,
  • Ukierunkowanie na dostarczanie wyników,
  • Umiejętność pracy w zespole,
  • Decyzyjność i umiejętność rozwiązywanie problemów,
  • Umiejętność ustalania priorytetów i planowania,
  • Komunikatywność oraz wysokie zdolności interpersonalne,
  • Prawo jazdy kat. B,
  • Znajomość pakietu MS Office.
OFERUJEMY
  • Umowa o pracę z Bacardi-Martini Polska sp. z o.o.,
  • Prywatna opieka zdrowotna (Medicover),
  • Ubezpieczenie grupowe (Unum)
  • Sklepik pracowniczy z fantastycznymi produktami Bacardi,
  • Pakiet szkoleń
  • Pracowniczy Program Emerytalny (PPE),
  • Praca w dynamicznej międzynarodowej organizacji,
  • Niezbędne narzędzia takie jak samochód (również do użytku prywatnego), laptop, tablet, telefon.

LEADERSHIP AGILITY

At Bacardi we care deeply about finding brilliant talent who can bring the following personal attributes to help elevate our 3Fs: Fearless, Family, Founder culture to the next level.

  • Belonging: You have a strong capacity to create a culture of ‘Belonging’, where people feel appreciated for who they are, what they do, and who they can become
  • Self-Awareness: You have high levels of self-awareness, are reflective and know yourself well, understanding both your own strengths and weaknesses and your impact on others
  • People Agility: You bring a deep ability to understand and relate to people and navigate through tough situations to harness and multiply collective performance
  • Results Agility: You demonstrate consistent delivery of results in first-time situations by inspiring teams, exhibiting a presence that builds confidence in yourself and others.
  • Mental Agility: You can think critically to penetrate complex problems and expand the possibilities by making fresh connections. You think strategically whilst being execution focused and bring creativity to the challenges you’re presented with
  • Change Agility: You have a deep natural curiosity, desire to experiment and ability to effectively deal with the heat of change. You have a growth and learning mindset: ready to test, stumble, learn and apply from experience


Disclaimer: Bacardi seeks talent from all backgrounds to bring diversity of thought, agility and capability to our organization across the globe. We promote a working environment where all employees are treated and rewarded fairly. We do not tolerate any form of discrimination that adversely affects individuals or groups on the basis of national origin, race, color, religion, sex, gender, sexual orientation, marital status, disability, age, and any other legally protected aspect of a person’s identity. 


U.S. applicants have rights under Federal Employment Laws.

PERKS OF WORKING WITH US

At Bacardi, we are committed to providing our Primos (employees) with a comprehensive Total Rewards package of compensation, benefits, incentives, allowances, well-being, and much more to meet the needs of themselves and their families. It goes beyond just Cash! The total rewards program is based on pay for performance, whereby the incentive programs are linked to company and individual performance.

Compensation, Paid Time Off & Retirement

  • Competitive Pay Package
  • Competitive Holiday/Paid Time Off, plus additional days offered ( i.e., volunteer day, allowing you to give back to the community)
  • Retirement/Pension Plan

Health & Wellbeing

  • Medical, Critical Illness, and Life Insurance
  • Calm Meditation App subscription (free)
  • Employee Assistance Programs
  • Best-in-class, family-friendly, and inclusive leave policies

Additional Benefits

  • Flexible work arrangements (depending on role/office/site location)
  • Access to E-learning Platforms and Career Development programs
  • Travel Discounts ( i.e., hotel and car rental)
  • And much more!
The benefits /perks may vary depending on the nature of your employment with Bacardi, your work location, and are subject to change.

Some benefits may be subject to an employee contribution.

Some benefits may be fully or partially subsidized. Incentive plans are linked to the nature of your employment and can vary based on region, market, function or brand.

Be a Part of Our Culture

BE                  Fearless

We empower our teams to question, challenge and innovate.

This means adopting an agile mindset, being comfortable with trying new things and taking risks, without being reckless.

BEHAVE LIKE Family

We treat each other, and our communities, like family. Always.

We are all ‘Primos’ (Spanish for cousins) at Bacardi. Being part of the family gives you the support you need to be the best you can be.

THINK LIKE A Founder

The spirit of entrepreneurship is at the heart of everything we do.

Everyone at Bacardi sees this business as their own. We do the right thing for the business and take accountability for our work.

LIFE INSIDE BACARDI Career Stories

Be Fearless, act like a Founder.

Follow our Primos on their journey to success. Where did they start and what’s it like to work for Bacardi? You too can be part of our story.